Die ARAG bietet verschiedene Versicherungsmodelle zur Altersvorsorge
an
1. Betriebliche Altersvorsorge
Als Mitarbeiter haben Sie einen Rechtsanspruch auf Betriebsrente über
Entgeltumwandlung.
Sie können hier die Versorgungslücke staatlicher Förderung und betrieblicher
Unterstützung schließen.
Einerseites Zuschüsse vom Arbeitgeber und andererseits können
Sie Ihren Beitrag noch erhöhen und somit eine solide Altersvorsorge
gestalten.
Das Paket der ARAG nennt sich ARAG DirektRente.
- Monatliche Beiträge innerhalb der Förderungsgrenzen sind steuerfrei,
erst die späteren Renten sind zu versteuern.
- Keine Gesundheitsprüfung bei den ARAG DirektRenten.
- Zur Anlage der Vermögenswirksamen Leistungen geeignet.
2. Private Altersvorsorge ARAG PrivatRente
Dieses Paket zur Altersvorsorge kann an unterschiedliche Bedürnisse
angepasst werden.
Grundsätzlich wird ein Betrag pro Monat eingezahlt die Vorteile sind
- Bei Rentenwahl günstige Ertragsbesteuerung.
- Berufsunfähigkeits-Absicherung möglich.
- Verschiedene Anlageformen sind wählbar z.B. eine klassische
oder eine fondsgebundene Rentenversicherung
- Flexible Beitragszahlung.
- Flexible Beitragspausen.
Übrigens: Die ARAG PrivatRente wurde von Franke und Bornbeg mit
Bestnote ausgezeichnet.
3. Die klassische Altersvorsorge über eine Kapitallebensversicherung
- Wird Ihre ARAG Kapitallebensversicherung fällig, können Sie zwischen
einer einmaligen Kapitalauszahlung oder einer lebenslangen Rentenzahlung
wählen.
- Die laufenden Überschussanteile werden in Fonds angelegt.
Mehr Infos zu den Produkten der ARAG finden Sie auf der Hompage der ARAG
|
